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コロナ時の人材確保と採用のこれから

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コロナ時の人材確保と採用のこれから

曽和利光(元リクルート人事部ゼネラルマネージャー/人材研究所代表)

優秀な人材を確保する大チャンス到来!

コロナで採用環境が一変した。合同 就職説明会の中止、対面での面接延期、オンラインでの1次面接、採用氷河期から一転、募集、面接、内定、懇親会、入社式、研修。人事と採用の全てが変わった。いま激変した環境に順応し、優秀な学生を採用するために中小企業がやるべきことは?

講師紹介

曽和利光

元リクルート人事部ゼネラルマネージャー/人材研究所代表

曽和利光 (そわとしみつ)

リクルート、ライフネット生命、オープンハウスなどの人事責任者を歴任後に独立。採用コンサルティング、面接官・リクルータートレーニング、イベント選考アウトソーシングなどの採用をすべて一気通貫で行う実力派人材コンサルタント。
心理学とリクルート人事部GMとして培った営業スキル・2万人以上の面接経験を融合しワンランク上の人材を採用するノウハウを大企業から中堅・中小企業まで提供する。
主な著書に『人事と採用のセオリー』他多数

セミナー内容

セミナー要項

会期・会場

5月14日 17:20~18:30

ご参加費用

1講師につき:15000円(税込)

全てのセミナーを聴講する:45000円(税込)

クレジットカード決済対応

お問い合わせ 日本経営合理化協会 担当:木村仁
〒101-0047 東京都千代田区内神田1-3-3
TEL 03-3293-0041 FAX 03-3293-0048

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2020年5月14日(木) このセミナーのみ申し込む(★オンラインセミナー) 15,000
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2020年5月14日(木)

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